채용정보
> TOMORROW > 채용정보 > FAQ
Q1 | 공고에 제시된 전공은 필수사항인가요, 우대사항인가요? |
---|---|
A1 | 공고에 제시된 전공은 우대사항입니다. |
Q2 | 우대하는 자격증이 있나요? |
A2 | 직무분야 관련 자격증이 있으면 좋습니다. |
Q3 | 동종업계 외 경력도 인정해주나요? |
A3 | 검토해서 직무분야가 관련이 있으면 인정합니다. |
Q4 | 서류에서 가장 꼼꼼히 확인하시는 사항은 무엇인가요? |
A4 | [신입]은 전공학점, 인성부분을 [경력]직은 경력사항을 가장 비중있게 봅니다. |
Q5 | 자기소개서 작성 TIP을 주신다면 어떤 것이 있을까요? |
A5 | 경력직의 경우, 수행했던 프로젝트와 과거에 했던 업무를 자세히 기재해 주시기 바랍니다. |
Q6 | 서류 전형에서 채용 인원의 몇 배수 정도를 선발할 계획이신가요? |
A6 | 4배수 정도 선발할 계획입니다. |
Q7 | 면접에서 가장 중요하게 생각하시는 부분은 무엇인가요? |
A7 | [신입] 인성, [경력] 그 동안 해왔던 업무 내용과 인성을 중요하게 생각합니다. |
Q8 | 면접은 어떤 형태로 진행되나요? |
A8 | 多 對 多 (면접관 對 지원자형태)로 1차 면접을 하고, 1차 합격자에 한해 一 對 多 (면접관 對 지원자)로 2차 면접을 진행합니다. |
Q9 | 1인당 면접시간은 몇 분 정도 주어지나요? |
A9 | 보통 지원자 4명이 한 조가 되며, 1시간 내외로 진행됩니다. |
Q10 | 외국어 면접도 진행하시나요? |
A10 | 필요시 면접 때 간단한 질의 응답으로 진행됩니다. |
Q11 | 합격자에 한해 통보하시나요? |
A11 | 네, 서류 전형은 합격자에게 한해 개별 통보합니다. |
Q12 | 신입의 경우 수습 기간이 있나요? |
A12 | 신입과 경력 모두 3개월의 시용 기간을 두고 업무 평가가 이루어집니다. |
Q13 | 시용 기간 동안 급여는 얼마나 지급 하시나요? |
A13 | 급여는 동일하게 지급됩니다. |
Q14 | 자랑할 만한 복리후생에 대해서 소개해 주세요 |
A14 | 의료비, 자녀학자금, 주택자금 등을 지원해 드립니다. |